我們的特色即是「年輕老人」志工非常活躍,我們期盼將這股熱力傳達到社區中,促成更多的老人家願意走出大樓,更多的志工亦知如何陪伴,達到社區關懷及相互支持的目的。
策略一:「年輕老人」在我家
誠如名諺:「家有一老、如有一寶」。老人家豐沛的人生閱歷,足為社區後生的典範;退休健朗的老人家,總是帶給社區歡樂的源泉。活潑、幽默的「年輕老人」,其生活動力及人生智慧可有方法導引至活化社區的人際脈絡?我們希望可為老人家提供與社區互動的機會,「年輕老人」不應是等待被服務的一群,而是快樂的社區志工,快樂服務、服務快樂是我們追求的目標。
策略二:「健康老化」社區佳
預防老化而帶來的意外,或是減輕因需要居家照顧而疲於奔命的家庭負擔,「健康老化」是我們預設的理想境界,老人家所呈現的慢性生理疾病和老化過程所帶來的一些外在變化極為類似,預防勝於治療,早期發現可獲得較好的治療成效,也可有效避免遺憾的事情發生。
希望透過六星計畫營造健康社區的實踐機會,集眾人的力量,使社區更美好,「年輕老人在我家、健康老化社區佳」的理想境界得以實現,建構一個年輕人「老吾老以及人之老」的志工奉獻機制、老人家「幼吾幼以及人之幼」的提攜市場,唯有家庭和諧、志工沒有後顧之憂,走出大樓關懷彼此,以社區為基礎的實踐單位才得以成形。
本會派員參加下開會議,培訓機構人員增強專業能力。
參加人員:李貴美、李秀玲、林清香
一、 活動緣起
婦女權益發展已屆30年,到近期的民法親屬篇之修正,以及「性別工作平等法」修訂實施,到飛雁專案、鳳凰專案貸款等,開始重視女性的勞動參與及經濟能力,女性漸漸走出家庭,不再只是一個成功男人背後隱形的力量,開始關心國事、家事及社會大小事,成為帶動台灣經濟及社會發展的一份子。而這些成果都歸功於在這20年來胼手胝足,一步一腳印的婦運團體的努力,因此,有鑑於NGO是公民政治模式最大的資源,我們期待能協力各組織團體得以永續經營,健全組織發展,持續發揮團體在地耕耘的力量,引領性別主流化風潮,透過辦理女性組織領袖培力工作坊,儲備新一代婦團領導者的眼光與知能,累積組織領袖的能量,培養有行動力、有遠見的組織領袖特質。
二、 活動目的
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